Network
PortalMagetan.com-Info lowongan kerja terbaru datang PT Nippon Indosari Corpindo pada bulan Juni 2023.
PT Nippon Indosari Corpindo saat membuka lowongan kerja menetapkan kualifikasi pendidikan minimal D3-S1 dengan jurusan sesuai job yang tersedia.
PT Nippon Indosari Corpindo dalam membuka lowongan kerja menyampaikan terbuka untuk fresh graduate maupun dengan pengalaman kerja.
PT Nippon Indosari Corpindo menyampaikan kandidat yang lolos dalam proses seleksi ini bakal ditempatkan di seluruh wilayah operasional PT Nippon Indosari Corpindo.
PT Nippon Indosari Corpindo Tbk merupakan salah satu perusahaan roti dengan merek dagang Sari Roti terbesar di Indonesia. Perusahaan ini berdiri pada tahun 1995 sebagai sebuah perusahaan penanaman modal asing dengan nama PT Nippon Indosari Corporation.
Perkembangan perusahaan ini semakin meningkat dengan semakin meningkatnya permintaan konsumen. Sehingga perseroan mulai meningkatkan kapasitas produk dengan menambahkan dua lini produksi, yakni roti tawar dan roti manis sejak tahun 2001.
Sejak tanggal 28 Juni 2010 perseroan telah melakukan Penawaran Umum Perdana dan mencatatkan sahamnya di Bursa Efek Indonesia (BEI).
Bisnis roti yang dijalani perusahaan ini semakin berkembang, dengan ini perusahaan semakin giat melakukan pembangunan pabrik baru di beberapa tempat, seperti pembangunan tiga pabrik sekaligus di Semarang (Jawa Tengah), Medan (Sumatera Utara), dan Cikarang (Jawa Barat) pada tahun 2011 serta pembangunan dua pabrik di Palembang (Sumatera Selatan) dan Makassar (Sulawesi Selatan).
Saat ini PT Nippon Indosari Corpindo Tbk kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juni 2023. Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang saat ini tersedia bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir Anda bersama PT Nippon Indosari Corpindo Tbk dengan kualifikasi sebagai berikut.
Lowongan Kerja PT Nippon Indosari Corpindo Tbk
Staff Recruitment & Training
Staff Recruitment dan Training adalah jabatan fungsional yang secara langsung bertanggung jawab kepada Dept Head HRGA.
Pemangku jabatan memiliki fungsi yang secara struktural langsung bertanggung jawab kepadanya yaitu Head HRGA.
Pemangku jabatan tidak memiliki fungsi yang secara fungsional langsung bertanggung jawab kepadanya Head Recruitment dan Head Training Head Office.
Untuk dapat mencapai tanggung jawabnya dalam perekrutan Karyawan, aktivitas yang dilakukan adalah :
Menjalankan proses kegiatan Recruitment sesuai SOP
Menjalin hubungan kerja denagan pihak lembaga yang menyediakan tenaga kerja ( lembaga pendidikan, BKK dan BLK), untuk pengadaan calon karyawan baru.
Melakukan koordinasi berkait dengan pembukaan lowongan baik dengan media elektronik, surat kabar, sekolah, kampus atau pihak penyedia tenaga kerja.
Menjaga rahasia perusahaan maupun meredam hal-hal lain yang dianggap rawan atau kurang pada tempatnya terhadap perusahaan untuk dibicarakan di muka umum
Memastikan tersedianya data base calon karyawan semua level.
Melakukan seleksi awal untuk secara administrasi
Melakukan assessment diawal baik interview maupun psikotes yang diperlukan dalam melakukan seleksi
Melakukan Psikogram untuk level operative, officer, dan supervisor.
Memberikan rekomendasi kandidat yang memenuhi persyaratan minimal
Mengatur jadwal interview kandidat dengan user Departement
Mengatur jadwal MCU kandidat yang telah diterpilih.
Memastikan kandidat yang terpilih adalah kandidat yang direkomendasikan sehat dapat bekerja (Lulus MCU).
Memberikan program orientasi untuk karyawan baru
Membuat dan memeriksa hasil laporan recruitment secara update HRIS
Memonitor masa berlaku kontrak kerja karyawan
Menjalankan administrasi data setiap karyawan mulai yang aktif dan berhenti bekerja dan mencegah banyaknya Trun Over.
Menjalankan semua program – program management yang berikaitan dengan recruitment untuk menunjang operational Perusahaan.
Persyaratan :
Min. Pendidikan S1 Psikologi
Memiliki pengalaman di bidang yang sama 2 tahun di perusahaan FMCG
Mampu melakukan proses rekrutmen
Mampu menggunakan alat tes Psikologi
Menguasai Microsoft Excel
Penempatan area Cikarang
Link Daftar Online: Apply Here
DISCLAIMER:
PT Nippon Indosari Corpindo mengundang kandidat yang memenuhi syarat.
PT Nippon Indosari Corpindo menyampaikan kepada calon pelamar pekerjaan untuk berhati-hati dan waspada terhadap tindakan penipuan terkait rekrutmen.
PT Nippon Indosari Corpindo tidak melakukan pungutan dalam bentuk apapun, menjanjikan pengembalian dana akomodasi, transportasi, konsumsi dan sebagainya.
PT Nippon Indosari Corpindo tak bertanggung jawab terhadap segala penipuan yang mengatasnamakan perusahaan.***
