PortalMagetan.com-Info lowongan kerja terbaru datang dari PT Genting Plantations Nusantara pada bulan Maret 2024.
Jobseeker yang ingin mendaftar di PT Genting Plantations Nusantara wajib menyiapkan CV terbaik agar mendapat kesempatan dipanggil oleh rekruter.
PT Genting Plantations Nusantara dalam membuka lowongan kerja menetapkan kualifikasi pendidikan minimal S1, dengan jurusan sesuai formasi yang tersedia.
PT Genting Plantations Nusantara dalam membuka lowongan kerja menyampaikan terbuka untuk fresh graduate maupun pengalaman.
Baca Juga: Lulusan SMA-SMK Merapat, PT Konimex Buka Lowongan Kerja Terbaru, Cek Syarat dan Cara Daftarnya
PT Genting Plantations Nusantara menyatakan kandidat yang lolos dalam rekrutmen ini bakal ditempatkan di seluruh wilayah operasional PT Genting Plantations Nusantara.
PT Genting Plantations Nusantara adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang perkebunan dan pabrik kelapa sawit. Genting Plantations Berhad (“Genting Plantations” atau “Perusahaan”) didirikan sebagai perseroan terbatas swasta pada tanggal 29 September 1977.
Mulai beroperasi pada tahun 1980 sebagai cabang perkebunan dari Genting Group, yang didirikan oleh mendiang Tan Sri Lim Goh Tong, dan pada tahun 1982, memperoleh listing di Bursa Malaysia, kemudian dikenal sebagai Bursa Efek Kuala Lumpur.
Sejak dimulainya operasi, Genting Plantations telah berhasil mengubah dirinya dari perusahaan sederhana yang sebagian besar berbasis karet menjadi salah satu grup perkebunan kelapa sawit terkemuka di kawasan ini. Dimulai dengan hanya 13.700 hektar di Malaysia Barat pada tahun 1980, landbank Genting Plantations telah meningkat pesat menjadi sekitar 243.400 hektar saat ini, tersebar di Malaysia dan Indonesia.
Baca Juga: Jobseeker Merapat PT Pulau Sambu Buka Lowongan Kerja Terbaru, Cek Syarat, Formasi dan Cara Daftarnya
Lowongan Kerja PT Genting Plantations Nusantara
- Personnel & Recruitment Manager/Senior Assistant Manager
Responsibilities :
Develop and implement recruitment strategies to attract top talent and recruit qualified harvesters from several source areas
Manage the full recruitment lifecycle, from job posting to offer acceptance
Advise and support hiring managers on staffing needs and best practices
Oversee personnel administration and employee records
Ensure recruitment activities comply to government regulations and company policies
Requirements :
Minimum Bachelor’s degree in Human Resources, Accounting, Business Administration, or related field
Minimum 3 years experiences as Personnel & Recruitment Manager in reputable Plantation Company. Experiences as a Senior Assistant Manager will be considered
Proven experience in recruitment and personnel management both staff and harvester. Has strong connection/channel to harvester agents at several source areas
Knowledge of recruitment best practices and employment laws
Strong interpersonal, communication, and interviewing skills
Detail-oriented and organized with the ability to multitask.
Expert in data management, statistic, HRIS, and MS excel is a must
English proficiency
Location: South Jakarta and regularly visit estates at Kalimantan areas and visit other areas for harvester recruitment
- Environment & Certification Officer
Responsibilities :
Mengembangkan, melaksanakan dan mengelola program yang efektif dan pastikan kepatuhan untuk memenuhi persyaratan lingkungan dan sertifikasi perkebunan kelapa sawit.
Identifikasi kebutuhan Pelatihan lingkungan lingkungan dan sertifikasi perkebunan kelapa sawit, mengatur dan mengkoordinasikan program pelatihan dan menyiapkan materi yang sesuai
Pelatihan di semua tingkatan tentang masalah dan tanggung jawab lingkungan dan sertifikasi perkebunan kelapa sawit.
Koordinasi pertemuan bulanan, membantu dalam penunjukan perwakilan Environment & Certification untuk semua bagian
Mengevaluasi kecelakaan, survei, dan audit untuk menentukan akar penyebab dan bersama-sama dengan kepala departemen terkait, merumuskan rencana aksi dan koreksi
Berhubungan dengan kontraktor di lokasi untuk memastikan kepatuhan terhadap peraturan lingkungan dan sertifikasi perkebunan kelapa sawit.
Mengidentifikasi aspek dan dampak lingkungan menginvestigasi akar permasalahan dan mengidentifikasi tindakan koreksi dan preventif serta melapor kepada manajemen
Membantu dengan perumusan rencana kontingensi, meninjau dan memperbarui Prosedur ketika diperlukan.
Membuat laporan sesuai dengan persyaratan lingkungan dan sertifikasi perkebunan kelapa sawit
Requirements :
Diutamakan D3/ S1 Pertanian Teknik Lingungan, Perkebunan, Kehutanan
Mempunyai pengalaman di bidang SHE selama 2-4 tahun (pernah menduduki posisi yang sama selama 1 tahun
Mengerti tentang perkebunan kelapa sawit
Mengerti tentang peraturan-peraturan perundangan di Negara Indonesia
Mempunyai pengalaman mengenai sertifikasi ISPO, ISCC, RSPO, ISO 45001 dan SMK3
Mampu berkomunikasi dengan bahasa Indonesia dan bahasa Inggis
Mempunyai kemampuan komputer (minimal Office dan Internet)
Mempunyai kemampuan untuk melakukan presentasi
Mempunyai kemampuan untuk memberikan training
Pekerja keras, berjiwa pemimpin, inovatif, proaktif dan kreatif
Bersedia bekerja di luar jam kerja
Bersedia ditempatkan di remote area
- Mill Manager
Responsibilities :
Responsible for palm oil mill’s operations including management, plan, monitor & control mill production & productivity in order to meet or exceed approved budget & target set by company
Review and optimize mill utilization capacity & resource management
Manage and lead subordinates to ensure optimal functioning with high productivity
Requirements :
Minimum S1 Mechanical Engineering / Electrical Engineering (High Voltage)/ Chemical Engineering
Maximum age of 45 years
Must posses Steam Engineer competency knowledge at least 5 years of working practice in the related field is required for this position
Know and understand technical equipment of palm oil mills experienced in mill maintain system – predictive maintain, preventive maintain & corrective maintain
Willing to place at Kalimantan Tengah
- Asisten Mekanik
Responsibilities :
Perbaikan dan perawatan kendaraan, alat berat dan genset.
Pengurusan pengadaan spare parts kendaraan, alat berat dan genset sesuai kebutuhan.
Melakukan proses alokasi pemakaian alat berat, kendaraan angkut, mesin-mesin dan lain-lain yang tercakup di dalam unit kerja
Melaksanakan pemeliharaan dan teknik perbaikan setiap alat dan kendaraan
Pengelolaan SDM workshop
Requirements :
Usia maksimal 45 tahun
Min. SMK Teknik Mesin
Memiliki pengalaman minimal 7 tahun dalam perbaikan dan perawatan alat berat, kendaraan dan mesin genset.
Mempunyai Keterampilan perawatan dan over haul kendaraan truck, alat berat dan genset
Familiar mengoperasikan komputer minimal program office
Jujur, teliti dan mampu bekerja dibawah tekanan
Disiplin, Jujur dan terbiasa bekerja dengan target
Bersedia untuk penempatan di kebun wilayah Kalimantan Tengah
- Assistant IT
Responsibilities :
Komputerisasi seluruh sistem dan prosedur kerja dalam pencapaian produk aktifitas kerja yang optimal serta program IT berjalan tepat, lancar, terpadu dan berkesinambungan.
Implementasi dan sekaligus melaksankan monitoring dan kontrol pelaksanaan program komputerisasi diseluruh Operating Unit.
Pengembangan sistem, jaringan komputer dan komunikasi komputer serta maintenance perangkat komputer.
Memberikan usul/saran perbaikan atas sistem yang ada dalam rangka efektifitas dan efisiensi
Mampu melaksanakan dan mengembangkan perangkat lunak (Software) dan perangkat keras (Hardware).
Requirements :
Usia maksimal 35 tahun
Berpengalaman minimal 2-3 tahun sebagai IT dan lebih diutamakan yang memiliki pengalaman di Perkebunan Kelapa Sawit.
Memiliki rasa tanggung jawab terhadap pelaksanaan kerja.
Mempunyai motivasi untuk kemajuan Perusahan.
Memiliki kemampuan menyampaikan pesan dan menerima pesan verbal secara efektif.
Memiliki keterampilan dalam menyelesaikan masalah.
Bersedia untuk penempatan di kebun wilayah Kalimantan Tengah
- Assistant Electrical Mill
Responsibilities :
Menguasai sistem kelistrikan dan sistem kontrol di Pabrik Perkebunan Kelapa Sawit
Membantu Asisten Kepala/Mill Manager dalam mengelola fungsi-fungsi managemen di bagian listrik dengan memberdayakan sumber daya perusahaan yang ada di bagian listrik
Membuat jadwal pemeliharaan, melakukan perawatan & perbaikan peralatan listrik dan lainnya secara rutin baik preventive (harian, mingguan, bulanan dan tahunan), maupun overhaul
Mengawasi dan mengevaluasi pekerjaan dalam perbaikan/ pemeliharaan peralatan listrik/ instalasi di bagian listrik untuk menjamin bahwa pekerjaan berjalan sesuai dengan ketentuan yang sudah ditetapkan
Membuat laporan bulanan meliputi laporan preventive maintenance
Requirements :
Usia maksimal 40 tahun
Pendidikan minimal D3
Berpengalaman minimal 3 tahun diposisi yang sama dan dari Pabrik Kelapa Sawit
Memiliki keahlian di bidang listrik arus lemah, arus kuat, dan peralatan elektronik
Menguasai turbin, genset, PLC, dan AC
Menguasai sistem jaringan
Menguasai system starting electric motor
Terbiasa membuat laporan dan melakukan pendataan
Memiliki kemampuan pengaturan dan pembagian waktu serta komunikasi yang baik.
Bersedia ditempatkan di Pabrik Kelapa Sawit Kalimantan Tengah dan Kalimantan Selatan
- Perawat
Responsibilities :
Mengatur dan bertanggung jawab terhadap pengobatan tingkat awal bagi karyawan sakit di perusahaan
Mengevaluasi kegiatan pelayanan kesehatan klinik
Memeriksa dan memastikan kesehatan karyawan secara meyeluruh
Mencatat historis permasalahan kesehatan karyawan
Melakukan pendampingan terhadap karyawan apabila karyawan harus dirujuk ke tingkat fasilitas kesehatan yang lebih tinggi
Melakukan pemeriksaan dan memastikan ketersediaan obat di klinik perusahaan
Membuat laporan mingguan, bulanan dan mengiformasikan ke perusahaan
Requirements :
Lulusan D3/ S1 Keperawatan/ Kebidanan
Usia 25 tahun.
Memiliki STR
Minimal pengalaman 1 tahun sebagai perawat
Bersedia ditempatkan di wilayah operasional Kalimantan Barat
- Document Control
Responsibilities :
Kompilasi data laporan Lingkungan, Kebakaran dan Sertifikasi
Membuat sistem penyimpanan dokumen yang rapi dan efektif agar dokumen tidak rusak dan mudah ditelusuri
Memasukkan data dokumen ke dalam daftar dokumen dan memastikan bahwa informasi yang diberikan akurat dan up to date.
Memastikan seluruh dokumen telah disosialisasikan dan didistribusikan ke bagian yang berkepentingan
Memastikan seluruh dokumen disimpan dan dijaga dari kerusakan serta mudah untuk ditelusuri
Mendampingi auditor ketika internal audit ISPO, ISCC dan RSPO
Membantu menyiapkan dokumen untuk keperluan audit ISPO, ISCC dan RSPO
Mengumpulkan semua dokumen Pemenuhan Audit ISPO, ISCC dan RSPO dari Operating Unit dan Departemen Terkait
Requirements :
Diutamakan D3/ S1 Administrasi Perkantoran, Kesehatan Masyarakat, Pertanian, Perkebunan, Kehutanan atau Teknik Lingungan
Mempunyai pengalaman di bidang Document Control selama 3-5 tahun
Lebih disukasi mempunyai Sertifikat Auditor ISPO atau RSPO
Mengerti tentang perkebunan kelapa sawit
Mengerti tentang peraturan-peraturan perundangan di Negara Indonesia
Mempunyai pengalaman mengenai sertifikasi ISPO/RSPO, ISO 45001 dan SMK3
Mampu berkomunikasi dengan bahasa Indonesia dan bahasa Inggis
Mempunyai kemampuan komputer (minimal Office dan Internet) dengan baik
Mempunyai kemampuan untuk melakukan presentasi
Bersedia bekerja di luar jam kerja
Bersedia ditempatkan di remote area
Bagi yang berminat dapat mengirimkan CV lengkap ke alamat email :
arihta.ginting@gentingplantations.com, lucianus.wibowo@gentingplantations.com
, dan siti.rahmawati@gentingplantations.com
Subjek: Sesuai keterangan pada poster diatas.
DISCLAIMER:
PT Genting Plantations Nusantara hanya mengundang kandidat yang memenuhi syarat.
PT Genting Plantations Nusantara menyampaikan kepada calon pelamar pekerjaan untuk berhati-hati dan waspada terhadap tindakan penipuan terkait rekrutmen.
PT Genting Plantations Nusantara tidak melakukan pungutan dalam bentuk apapun, menjanjikan pengembalian dana akomodasi, transportasi, konsumsi dan sebagainya.
PT Genting Plantations Nusantara tak bertanggung jawab terhadap segala penipuan yang mengatasnamakan perusahaan.***