PortalMagetan.com-Info lowongan kerja terbaru dari Suzuki Indonesia di November 2022.
Suzuki Indonesia buka lowongan kerja menetapkan kualifikasi pendidikan minimal lulusan S1-S2 dengan jurusan sesuai job yang tersedia.
Suzuki Indonesia dalam membuka lowongan kerja menyampaikan terbuka untuk fresh graduate maupun dengan pengalaman kerja.
Suzuki Indonesia yang lolos bakal ditempatkan di seluruh wilayah operasional Suzuki Indonesia
Baca Juga: Korea Selatan vs Ghana di Piala Dunia: Prediksi Skor, Head to Head, Jadwal Kick Off
Suzuki Indonesia merupakan kelompok usaha yang bergerak dibidang industri otomotif yang memproduksi, memasarkan, memperniagakan motor, mobil dan motor tempel (outboard-motor).
Hal tersebut juga diidukung dengan pelayanan purna jual suku cadang serta perbaikan/pemeliharaan di seluruh Indonesia yang solid dan terintegrasi dalam melayani para pelanggan Suzuki.
Suzuki Indonesia telah memberikan kontribusi untuk bangsa dan masyarakat dengan memberikan produk-produk bermanfaat bagi perkembangan bangsa.
Pelayanan profesional dibidang pemasaran produk dan jasa pelayanan juga menjadi komitmen utama kami untuk memberikan yang terbaik bagi para pelanggan setia Suzuki.
Saling percaya dan menghormati merupakan nilai yang kami tanam dalam setiap kerja sama yang dijalani antara karyawan, pemasok, dealer-dealer diseluruh Indonesia.
Saat ini PT Suzuki Indomobil Motor kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan November 2022.
Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang saat ini tersedia bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir Anda bersama PT Suzuki Indomobil Motor dengan kualifikasi sebagai berikut.
- Vendor Development (Quality Assurance) for Engineer
Job Description:
Supervise the quality & perfomance of vendors
Supervise the issuance & implementation of work procedures
Analyze database, team achievement & supervise vendor audit implementation
Requirements Senior:
Maximum age 40 years old
Associate Bachelor Degree from Statistic/ Information Engineering/ Industrial Engineering from reputable universities with minimum GPA 3.25
Have knowledge of Vendor Audit or Quality Audit
Min. 5 year working experience in Quality/ Automotive/ Data Analyst
- Engineering Adm & Homologation for Engineer
Requirements :
Baca Juga: Piala Dunia 2022 Kamerun vs Serbia: Prediksi Skor, Susunan Pemain dan Head to Head
Maximum age 40 years old
Bachelor Degree from Mechanical / Electrical Engineering from reputable universities with minimum GPA 3.25
Have knowledge on homologation test
10 year working experience in Homologation
Skills
Fluent in English (verbal & written)
Ms. Excel, Ms. Power Point (minimal intermediate)
Expert on vehicle tehcnical specification
Expert on homologation test
Expert on technical regulatory
- Procurement for Engineer
Requirements
Hold minimum Bachelor degree from Mechanical or Industrial Engineering with GPA min. 3.25 from reputable universities
Having knowledge in Procurement or Purchasing priority preferred in Manufacturing or Automotive.
Having max. 2 years working experiences in Procurement
Fluent in English (verbal & written)
- Internal Audit
Requirements
Pendidikan S1 Jurusan Akuntansi & Hukum
Bersedia menjalankan perjalanan dinas
Memilki keahlian dan pelatihan teknis yang cukup sebagai auditor
- Sales Force Management (Data Analyst or Trainer)
Job Description:
Organize & develop E-Learning & make reports to all dealer Suzuki
Organize intensive dealer mentoring program set by manager
Organizing the implementation of genba salesman activities and make reports to all dealer Suzuki
Requirements :
Maximum age 28 years old.
Bachelor Degree from Management/ Engineering or Psychology from reputable universities with minimum GPA 3.25
Have experience as trainer or sales or marketing
Minimal 2 years as Trainer or in Sales Marketing (Data Analyst)
- Industrial Relations
Deskripsi Pekerjaan
Membantu proses perselisihan hubungan industrial
Mengelola dan mengembangkan aktivitas karyawan bersama & acara karyawan
Persyaratan
Memiliki minimal gelar Sarjana Hukum/Psikologi/Ilmu Politik/Manajemen SDM atau yang setara
IPK minimal 3,00 dari universitas terkemuka
Memiliki pengalaman di bidang Hubungan Industrial dari perusahaan manufaktur minimal dua tahun akan menjadi keuntungan
Memiliki pengetahuan tentang hukum ketenagakerjaan komunikasi yang baik, analitis yang kuat dan mandiri
Bersediabekerja dalam perjalanan dinas.
- Sales Area
Analyze and improve sales
Provide market analysis
Evaluate and provide effective solutions to increase dealer’s productivity
Requirements
Minimum Bachelor degree from reputable universities with 3 years of working experiences in a similar position
Experiences in similar area, preferably from automotive or FMCG industries min. 2-3 years.
Required Skill(s): General Ledger, General Accounting, Budget & Cost
Good analytical and problem-solving skills
Interested in the automotive industry
Willing to do business travels
- Fleet Sales
Requirements :
Maximum age 35 years old.
S1 – All Major from reputable universities with minimum GPA 3.25
Minimal 5 years experience as sales marketing / sales automotive (preferable)
S2 – Freshgraduate are welcome (postgraduate degree)
Driving License A (SIM A)
Available to do business trip
*Iklan ini juga tayang di jobstreet, silahkan apply melalui google form diatas atau melalui jobstreet (salah satu).
Link daftar online: Apply Here
DISCLAIMER:
Suzuki Indonesia hanya mengundang kandidat yang memenuhi syarat.
Suzuki Indonesia menyampaikan kepada calon pelamar pekerjaan untuk berhati-hati dan waspada terhadap tindakan penipuan terkait rekrutmen.
Suzuki Indonesia tidak melakukan pungutan dalam bentuk apapun, menjanjikan pengembalian dana akomodasi, transportasi, konsumsi dan sebagainya.
Suzuki Indonesia tak bertanggung jawab terhadap segala penipuan yang mengatasnamakan perusahaan.***